职业规划实操手册——如何正确认识职业规划师！职业规划师，一个全新的朝阳职业，伴随着社会的高速发展和职业选择的自由化和多元化，正被中国社会所广泛需求。不管是在升学就业领域，还是在个人发展领域，甚至在组织管理领域，职业规划师的作用都正在不断凸显。职业规划师，是从职业人的个体利益出发，结合专业的知识和技能，给予客户有关职业的选择、适应、发展等方面的专业咨询、辅导、建议和解决办法的专业人才。

    按职业规划师(CCDM)资格认证的标准，一名职业级的职业规划师可以从十个方面为客户提供系统的服务。

    (1)对个人或小组实施生活/职业目标指导。

    (2)对个人的能力、兴趣等进行测评、分析。帮助你了解自己，肯定自己的长处，发现自己的不足。

    (3)帮助个人更好地了解职场情况。正因为对职场情况的不了解，再加上很多人会想当然地做出生涯决策，所以会给求职及生涯发展造成很多麻烦。

    (4)协助个人提高生涯决策技能。关键时候下不了决定，或是不会决策，正是很多失败案例的关键所在。如有两个工作机会，一个是做研发工程师，另一个是做售前工程师，前者喜欢，后者工资高，到底选择哪个，而给你选择的时间可能就只有几天。这时怎么办?相信这时更多人是靠拍脑袋来做决策的，后果可想而知。

    (5)帮助制订个性化的职业发展计划。

    (6)教授找工作的策略和方法。

    (7)通过提高个人的处事/沟通及其他与职业相关的技能，帮助其解决目前面对的或潜在的工作中困难。

    (8)帮助正确了解其职位的全貌和要求，以及个人在生活中的角色

    (9)帮助个人应对工作压力，克服失业或职业转型中的挫折。

    (10)帮助企业建立职业生涯管理体系。

    职业规划师通过一对一咨询、团体辅导及培训的方式来帮助有各类职业困感的人们，提供专业支持。其中一对一咨询是以帮助客户直接解决具体的职业问题为导向的。咨询过程大多以语言方式进行沟通:职业咨询最终的目标在于促进咨询对象的自我了解，找准职业定位，拟订行动计划。

    向阳生涯22年桃李天下、推动职业规划人才强国

    向阳生涯22年专注于职业规划实战落地，为8万人解决职业困惑

    为了中国职业规划行业的健康发展，我们培养了数万名职业规划从业者，被誉为中国职业规划师的黄埔军校。

    向阳生涯是《职业规划师国家职业标准》的起草单位，只有作为行业领军的品牌，才能有资格制定行业标准。有人认为我们是不讲实战的“学院派”，显然他们没有参加过我们的课程。

    在向阳生涯的课程体系中，拥有大量的实践与实战环节，也是唯一一家敢把真实案例放进课程的。

    向阳生涯的毕业学员，大量投身职业规划、高考志愿规划、人才服务中心、大学生就业指导等，包括一些同行的讲师，也是我们的学员。

    我们不怕“教会徒弟饿死师傅”，我们不怕模仿与抄袭，向阳生涯只有一个追求，就是用职业规划的理论实践，去实现人才强国的长远使命！

    “职业规划就是人才强国，是促进产业发展，国家富强的有效途径，我想这就是我们这个职业的最大意义！”---向阳生涯董事长洪向阳